亚振家具全面推进卓越绩效管理模式

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2017-03-10 来源:天天家具网

  亚振家具股份有限公司坚持全面推进卓越绩效管理模式,严格内部产品的质量控制,原材料到成品出货产品合格率连续多年均达100%

  亚振家具早在1992年创业之初就基于“设计立业、诚信经营”的基本思想,确立了“今日的质量、明日的市场”的质量意识。公司于1999年在家具行业率先导入并通过质量管理体系认证,并确定“环环控制、件件一流”的质量方针。

  为实现质量效益最大化,公司注重和强化企业内部员工的质量等各方面知识的普及教育工作,与南京林业大学合作办学建立了亚振管理学院,建立员工知识与技术培训专业平台。同时,坚持技术原创性与质量控制相结合的原则。将质量关键点控制与自主技术研发相结合,转变传统低效的质量控制方式,形成了质量卓越化、研发自主化、生产流程化、营销标准化、资源高效化、绩效最优化的持续领先的全面质量管理模式。此外,实施推进QC小组活动,合理利用信息系统和多种管理方法,提高决策方法的有效性。公司还坚持以顾客为主导,专门设立800服务热线及400售后服务专线,努力提升顾客的满意度。

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